Vi bruger cookies!

jv.dk bruger cookies til at give dig en god oplevelse og til at indsamle statistik, der kan være med til at forbedre brugeroplevelsen. Hvis du klikker på et link på www.jv.dk, accepterer du samtidig vores cookiepolitik. Læs mere


To læger skriver: Vi må sige stop for vores patienters skyld


To læger skriver: Vi må sige stop for vores patienters skyld

Modtagerens email *:
Din e-mail *:
Dit navn *:
Evt. kommentar:

*) skal udfyldes.


Louise Lindholdt Hansen og Didde Lauritzen. Læger på Sygehus Sønderjylland, Børne- og ungeklinikken, Aabenraa.
B991035713Z.1_20170111073227_000+GVKHIBF5.1-0.jpg
Synspunkt. 

At henrette Sygehus Sønderjylland løser intet i et sygt system.

Den megen debat om forholdene på Sygehus Sønderjylland (SHS), som har medført et direktionsskifte, ændrer ikke ved det faktum, at vel har der været noget at kritisere, men vi er stadig mange medarbejdere, som føler og oplever en stor daglig arbejdsglæde, når vi knokler - for dét gør vi - på sygehuset.

Det skal frem, synes vi, som supplement til den serie af artikler , som JydskeVestkysten har bragt om ledelsesstrukturen og om klinikledere og overlæger, der flygter, og om kritisable arbejdsforhold.

Senest med basis i avisens aktindsigt fra en arbejdsmiljørapport fra børne- og ungeklinikken.

Det er trist at læse.

Trist at historierne er der - og vi står ved dem - men mest af alt, er det trist, at det på denne måde kommer til at fremstå som om, at dette er et enestående problem for os.

Det rammer vores sygehus dobbelt, fordi det med sin placering i forvejen har svært ved rekrutteringen af personale.

Hvilke yngre læger, for slet ikke at tale om speciallæger og andet sundhedspersonale, ønsker at søge en stilling på et sygehus/afdeling, der ifølge JydskeVestkystens udlægning er ved at kollapse?

Det er trist, at artiklerne på den måde bidrager til udhulningen og i sidste ende - frygter vi - nedlæggelsen af dele af SHS. Et sygehus, der, som det eneste sygehus etablerede den centerstruktur, som regionen i sin tid bad om - de øvrige ville ikke.

Vi frygter for vores egen afdeling, børne- og ungeklinikken, som vi holder utroligt meget af. Et sted hvor vi ganske rigtigt knokler.

Det er svært at følge med, og ligesom på landets øvrige børneafdelinger, er det mentalt belastende at se børn der lider, og forældre der til tider er frustrerede. Men vi hjælper og støtter hinanden, og mentaliteten på afdelingen ville gøre enhver privat virksomhedsejer misundelig.

Det, der ikke nævnes omkring arbejdsmiljørapporten, er blandt andet, at den IKKE gav anledning til påtale. Ikke noget om den ros, som er blevet udtrykt til vores nuværende klinikledelse, eller at vi føler os hørt og at vi ved ledelsen kæmper vores sag. Og intet om, at vores stærke fællesskab, udfordringer til trods, har gjort, at forældre og patienters tilfredshed kun er stigende og angives som værende 'ualmindeligt godt tilfredse' med behandlingen.

Det er så fristende at bebrejde ledelsen og sygehusstrukturen, men på den måde slipper de virkeligt ansvarlige igen godt af sted med de besparelser der er og fortsat bliver gennemført i det offentlige sundhedsvæsen.

Det er på tide, at vi står sammen og ikke lader os spille ud imod hinanden internt. Vi må sige stop for vores patienters skyld - og os selv.

Vi har ikke brug for kortsigtede populistiske smarte "pakker" og "ældremilliarder". Vi har brug for tryghed, langsigtede og realistiske planer, som indebærer økonomi der matcher patientflowet, prioritering af ressourcer og prioritering af dyr medicin.

Hermed en hilsen fra to yngre læger, som er ualmindeligt glade for at være en del af børne- og ungeklinikken på SHS.

Ingen forbindelse til JobKlik...

Ledige jobs i Syddanmark

Ingen forbindelse til JobKlik...

Ledige jobs i Syddanmark