Vokseværk i integrationen

Frivilligt arbejde: 18 nye mentorer har meldt sig til Mentornetværk Esbjerg/Varde efter en hvervekampagne. Mentorerne arbejder frivilligt og får hver en mentee, som de skal vejlede. Nogle hjælper med lektier, andre laver sociale aktiviteter, mens andre giver råd om jobsøgning.

Tatiana Rusuberg er projektleder i Mentornetværk Esbjerg/Varde. Hun er glad for de nye mentorer; men kan stadig godt bruge flere.

– Der kommer hele tiden nye mentees til os. For tiden er det tre til fem stykker om ugen. De vil gerne have hjælp til at blive integreret, forklarer Tatiana Rusuberg.

41-årige Eva Lundgren er nystartet mentor for 45-årige Leila Moghaddam fra Iran. Eva giver Leila råd om, hvordan man kommer ind på det danske arbejdsmarked.

De har indtil videre mødtes én gang, og efter planen skal de mødes en gang om måneden. For selvom Leila har en seksårig uddannelse i business management i marketing fra Iran, har hun snart været ledig i to år i Danmark.

– Mentornetværket er et godt initiativ, siger Eva Lundgren, som kom med i det, efter hun læste om initiativet på det erhvervsorienterede sociale netværkssite LinkedIn.

Mentornetværk Esbjerg/Varde har et succeskriterie om minimum at matche 80 mentorpar på halvandet år. På et halvt år er det lykkedes at matche 75 mentorpar, og der er stadig brug for flere mentorer.

Derfor søger Mentornetværk Esbjerg/Varde ressourcestærke personer i alle aldre, der har tid og overskud til at være mentor for en eller flere udlændinge.